Bereichsleiter:in Personal

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung und Weiterentwicklung der HR-Strategie inklusive Personalbeschaffung und -entwicklung
  sowie Ausbau der Aus- und Weiterbildungsprogramme
• Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in der Abteilung Personal
• Steuerung und Etablierung von Veränderungsprozessen
• Sicherstellung einer korrekten, rechtskonformen und zeitgerechten Entgeltabrechnung sowie des Melde- und
  Bescheinigungswesens
• Ansprechpartner:in der Führungskräfte in allen personellen, arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen sowie
  Beratung und Abschluss von Betriebsvereinbarungen
• Umsetzung der ordnungsgemäßen Anwendung der arbeits-, tarif-, sozial- und
  betriebsverfassungsrechtlichen Bestimmungen

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalwesen, Rechtswissenschaften
  oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• langjährige Führungs- und Managementerfahrung im Bereich Personal
• profundes Wissen über die Abläufe einer nachhaltigen HR-Struktur in einem mittelständischen Unternehmen
• umfassende Kenntnisse in den Bereichen Betriebsverfassungs-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  und in der Anwendung von Tarifverträgen
• starkes Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsstärke
• strategisches Denkvermögen, konzeptionelles und selbstständiges Arbeiten, sowie unternehmerisches Handeln
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Vertrauenswürdigkeit, Diskretion

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Viele gute Gründe für die ICB

Neue Busflotte

Die ICB Busse sind modern und sorgfältig gewartet. Jedes Jahr kommen topaktuelle Modelle dazu. Unsere Fahrer rollen damit komfortabel 6 Mio. Kilometer im Jahr durch die Stadt.

Sicherer Arbeits­vertrag

Als städtisches Unternehmen stehen wir für sichere Arbeitsplätze. Bereits nach einem Jahr werden Verträge entfristet. Viele Mitarbeiter bleiben ein Berufsleben lang.

Faire Vergütung

Sie werden bei uns nach Tarif (LHO) vergütet. Außerdem gibt’s übertarifliche Leistungen.

Kostenlose Weiter­bildung

Wissen zählt! Bei uns werden Sie fit gemacht für die Anforderungen eines modernen Verkehrsdienstleisters. Es gibt viele Fortbildungen und Sie lernen ständig dazu. Das kostet Sie nichts, bringt aber viel.

Haus­eigene Werkstatt

Die ICB-Werkstatt ist ein anerkannter Meisterbetrieb. Rund 50 Fachkräfte führen schnell und kompetent Wartungs- und Reparaturaufträge durch.

Jobticket mit Mitnahme

Mit dem Jobticket nutzen Sie öffentliche Verkehrsmittel im RMV Gebiet kostenfrei – und können sogar abends und am Wochenende Ihre/n Partner/in mitnehmen. Gute Fahrt!

Ange­nehmes Betriebs­klima

Bei uns arbeiten Menschen aus mehr als 40 Ländern gut zusammen. Jeder hier ist eine Bereicherung fürs Team. Auf gute Zusammenarbeit!

Verein­barkeit

Beruf und Familie? Bei der ICB ist das möglich! Wir nehmen auf Bedürfnisse von Müttern und Vätern große Rücksicht.

Karriere­chancen

Einmal Busfahrer immer Busfahrer? Nicht bei uns. Es gibt bei uns viele Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln. Machen Sie was draus!

Faire Vergütung

Sie werden bei uns nach Tarif (LHO) vergütet. Außerdem gibt’s übertarifliche Leistungen.

Sicherer Arbeits­vertrag

Kostenlose Weiter­bildung